Humane firma convenio de colaboración con institución referente en la prevención de abusos

Conversamos con Javier García, Rector de Humane Tecnológico Universitario de Negocios sobre el convenio con el Centro de Investigación y Formación de Protección al Menor (Ceprome) que se dio a conocer el pasado 14 de marzo.

Ceprome, según informa en su sitio web, agrupa a un equipo interdisciplinario de profesionales que trabaja específicamente para que, en los entornos de comunidades e instituciones pertenecientes a la Iglesia Católica, haya espacios cada vez más seguros para todos, en especial para los niños, niñas, adolescentes y personas vulnerables.

Javier nos ha contado que dicho convenio busca promover y fortalecer el intercambio de información, del conocimiento y de la investigación, orientado a promover una cultura del cuidado, basada en la dignidad humana, la prevención de las violencias y los abusos, en especial en entornos eclesiales, educativos, empresariales, así como el respeto de la dignidad y los derechos de las personas.

Como parte del convenio ambas instituciones coordinarán procesos de investigación, formación, capacitación y sensibilización, dirigidos a diversos agentes de la sociedad, así como de la Iglesia, a través de propuestas académicas curriculares, investigativas y de extensión social, entre otros, en los siguientes temas:

a) Respeto a la dignidad humana.
b) Violencias, discriminación y abusos de toda índole.
c) Derechos de las personas y responsabilidad ante casos de discriminación, violencia y/o abusos.
d) Asesoría para la Creación de ambientes protectores, sanos y seguros y medidas de prevención.
e) Institucionalidad y protocolos.

Javier nos compartió que en consultorías empresariales han constatado el caso de muchos jefes y trabajadores que, sin la intención específica de maltratar, han ofendido grandemente la dignidad de algunas personas, reduciendo así su capacidad de decisión, autoestima y libertad.

Reflexionando sobre la prevención del abuso, el Rector de Humane comenta que “el abuso puede tener muchas aristas y dimensiones y realmente es lamentable que las personas no seamos conscientes del alcance y huella que puede dar un maltrato o una relación interpersonal deficiente y pobre”.

Por este motivo, él sostiene que “es muy importante educar, formar las actitudes, las conductas y la conciencia moral para que entendamos y descubramos lo importante que es cuidar de manera respetuosa los vínculos que generamos con las personas y dejar una huella positiva en los demás, una huella que muestre el respeto que tenemos hacia el otro”.

Cabe destacar que gracias a este convenio, María del Carmen Campos, Consultora de Humane Consulting Group y miembro del Consejo de Regentes del Instituto, representó a Humane en el II Congreso latinoamericano “Atender, informar, comunicar: Claves para una gestión eficaz en los casos de abuso sexual” que se realizó en la ciudad de Asunción (Paraguay). Puedes leer más sobre dicho evento aquí.

Humane fue creado en 2006 por la Fundación Benéfica Acción Solidaria (Ecuador) inicialmente como Instituto Superior Tecnológico “De desarrollo integral de la persona” con la finalidad de fomentar, desde la educación y las organizaciones, una cultura empresarial más humana. Obtuvo la acreditación institucional el 2016, y desde 2019 cambió de nombre a Instituto Superior Tecnológico Humane.